5 월 23 일 아침, 안전 놀이터 검증 Jianfa Group은 2025 년 포괄적이고 엄격한 당사자 거버넌스 작업 회의를 개최했습니다. Wan Kun의 회장은 회의에 참석하여 연설을했습니다. 회사 당위원회 차관보 및 노동 조합 회장 인 Cheng Wei는 회의를 주재했다. 회사의 리더십 팀, 각 정당 지점의 비서 및 다양한 부서 및 지점 (자회사) 회사의 구성원이 회의에 참석했습니다.
회의는 중앙 8 개 규정의 정신과 시립 공공 유틸리티 그룹의 2025 년 포괄적이고 엄격한 당사자 거버넌스 작업 회의의 정신을 위반 한 전형적인 문제에 대한 통지를 전달하고 연구하기위한 경고 교육 영화를 조직하고, 팬 BIN의 "징계위원회 (Commition Committe) 및 징수위원회의 회원 인"징당위원회 (Bin Bin)의 "징계위원회 작업 보고서"에 연속적으로 들었습니다. Chen Haopeng, 당위원회 차관 및 총괄 책임자가 만든 포괄적이고 엄격한 당 거버넌스 작업 회의.
Wan Kun 회장은 당의 포괄적이고 엄격한 거버넌스를 심화시키기위한 세 가지 요구 사항을 제시했습니다. 첫째, 우리는 정치적 입장을 개선하고 정치적 구성을 강화하며 회사의 사업 개발 방향이 긍정적이고 좋은 방식으로 보장해야합니다. 둘째, 우리는 기본 건설을 강화하고, 재단 강화 강화를 강화하고, 파티 빌딩을 사용하여 그룹의 고품질 개발 모멘텀을 포괄적으로 향상시키기 위해 비즈니스를 촉진해야합니다. 셋째, 우리는 당의 징계 학습을 강화하고, 엄격한 톤을 강조하며, 파티의 포괄적이고 엄격한 거버넌스의 효과를 강화하고 향상시켜야합니다.
